『島大組』では職人の育成に力を入れています。
未経験の方は道具の名前や仕事の流れなどを
イチから学ぶところからスタート。
ムリなく着実に成長できるように
周囲でしっかりサポートしていきます。
そのほか評価制度や施工実績など、
教育面以外の魅力もご紹介します。
左官が行うのは、建物の床や壁に仕上塗材を塗っていくシンプルな仕事ですが、コテの使い方ひとつ、力の加減ひとつで出来栄えに大きな差が出ます。ムラなく均等に塗れるようになるには十分な技術と経験が必要です。
基礎をしっかり身につけていただくため、あなたにはまず手元作業(現場の補助業務)からお任せします。道具を持ってきたり、印をつけるサポートをしたり、先輩の補助をしながら徐々に現場に慣れていきましょう。慣れてきたらコテを使った作業にも挑戦していただきます。新しい仕事に挑戦しながらステップアップしていってくださいね。
みんなで協力する仕事だからこそ、チームでの仕事ぶり・成果もしっかり見ています。自分の役割をしっかり果たしているか、仲間への気遣いはできているか、そのような面も含めて総合的な評価を行います。
「業績給」や「賞与」は役職・ポジションに基づいて支給されますが、過去には全員に一律支給されたことも!スキルを磨くだけでなく、仲間と協力し合う姿勢も非常に重要です。
当社の最大の強みとも言えるのが、案件の“規模の大きさ”。大型レジャーリゾートやホテル、有名酒造、武道館、体育館など施工実績はかなり豊富。宮崎県民なら誰もが知っている建物の建築にも関わっています。
「いろんな建物の建築に関わりたい」「飽きない仕事で刺激的な毎日を過ごしたい」そんなあなたは『島大組』で新たな一歩を踏み出しませんか?仕事はもちろん、安定して働ける環境も整えて、あなたをお待ちしています。
給与は日給制となります。上記は未経験からスタートした場合の月収例です。2年目ともなると、資格を保有し、コテが使えるようになっているでしょう。当社では資格取得支援制度をはじめ、スキルアップのサポートに力を注いでいます。